但也有一些干部ຖ职工却认为ฦ这是一种难得的机会，他们把自己้所有的时间与精力都花在赵一局长身上，整天围着赵一局长身边转，乐此不疲，不停地酌磨赵一局长的心理状况，千方百计迎合赵一局长的心理，不惜一切代价满足赵一局长不同的心理需要，想在赵一局长年龄到เ来下位之前，吃上赵一局长“最后的晚餐”，以获取自己最大的利益。
因此，董昕调入机关后勤保障中心主持工ื作后，他将工作几乎ๆ全部ຖ交给几个科长，他自己้的主要时间与精力则全部放在了局领ๆ导身上，特别是赵一局长身上。董昕清楚，赵一局长的这种“老小”心态，从某一方面来说，也是自己的一种机会。大家都知道，小孩子需要哄，喜欢听漂亮话。现在赵一局长的心态，从某种程度来说，也是与小孩子一样。因此，董昕就把自己的主要精力用在了赵一局长的身上，就象哄小孩子一样来围着赵一局长身边转，包括他的工作、生活，甚至家里的一切。
得到毛勇的肯定答复后，董昕非常兴奋，立即动用自己的私下关系，按照毛勇的要求，将晚上吃饭的地点安排在江南市一个ฐ高档、安静、卫生、舒适、隐蔽的特殊饭店。董昕自从调入机关后勤保障中心，以副主任的身份主持工作后，一方面对中心内部ຖ各项工作采取各个击破的方แ式。另一方面，利ำ用手上的支出权力，全方位为局领导服务。
现在，总局领导突然问起这些情况，开始赵一局长也没有意识到什么，以为是领导关心他们的生活工作，只是正常的问候。但从总局回来后，特别是听到เ江南局私下流传的什么下界班子哪个牵头问题，赵一局长才突然意识到总局领导的正常关心问候并没有那么เ简单，毕竟任何事物都是相互联系的，生活中根本不会发生什么เ空穴来风的事情。
但不管怎么样，对于老百姓来说，考试级别越高，要求越严å格，管理越规范，门槛越高，对那些没有关系的人来说越有利。就如国家公务员考试，你必须参加全国范围内的统一考试，然后你的成绩必须按规定的比例进行前几名，才能进入下一轮面试阶段。这样一来，通过全国范围竞争过来，有关系可找有工作可做的可能性就微乎其微了。
“谢谢赵局长！谢谢大老板！！我只是做了一些自己应该做的事，我做得还不够。我还要继续努力！还要继续努力！！呵呵，呵呵，大老板对我的关照ั，我永远不会忘记的！听到赵一局长在肯定自己的同时，又流露出内心对某些处长不满，董昕主任既激动又尴尬。他连忙站了起来，非常谦恭地说道。赵一局长轻轻地挥了一下手，微笑着说道：“小董啊，你就不要谦虚了，你的所作所为我心中还是有数的。”在赵一局长的示ิ意下，董昕又轻轻地坐了下来。
最后，董昕意思性地修改了个ฐ别字眼，就电话将龚仲叫到自己的办公室，指示道：“龚主任，我认为这个方案可行。你立即以正式文件形式，将这个ฐ方案上报赵一局长审批。”在江南正气管理局，只要是涉及到เ员工个人待和用人政策问题，都要经过赵一局长亲自审批后才能执行。
从李树民老科长的话语中，龚仲悟到了管理单位上职工ื食堂二个最基本的要求。一个就是让干部职工吃饱。这就要求准备充分，材料é齐全，成品备足，这是机关办食堂最基本的要求之一；另外一个就是让职工吃得放心，这是从食品安全卫生角度上说的，包括原材料的安全可靠，制作、销售、储藏过程的卫生等，这也是职工食堂最基本的要求之一。至于其他什么เ建设性建议，龚仲从开始就没有指望能从他那里得到什么เ有价值的东西。
龚仲立即根据局党组批准的方案，与社保部门具体联系，为ฦ2008年新劳动合同法实施前，在机关后勤保障中心打工的聘用人员，全部补购了养老保险。就这样，龚仲凭借自己的智慧，凭着自己้的良心，凭着自己的满腔热忱，为那些聘用人员解决了实际问题，保护了他们的合法权力，也为机关后勤保障中心解除了用工过程中存在的隐患问题。
古人说，知错能改，善莫大焉。不管是一个人，还是一个ฐ组织，不管是平民百姓，还是那些当官的，能ม真正做到เ这点，确实不易。现在的那ว些领导们，坐在台上马列别人时头头是道，但事情一旦ຆ到了自己身上，却又是另外一回事了。以前，龚仲一直认为ฦ，赵一局长是一位非常不错的领导，虽说管事细了点，心眼小了一点，但相对以前的局领导来说，还是非常难得的。
诸葛伟科长回答道：“没有看到局领导是怎么批示的。”董昕立即将疑问的目光投向了龚仲。龚仲见到如此，立即解释道：“我不是二天前就告诉你了吗？洪副局长已审批了，并要求我们立即按上报的方แ案正式启动招标工ื作。”
半个月后，车辆安全检查工作结束。根据董昕的安排，所有检查材料最后全部汇集到龚仲那里，由他负责草拟检查总结报告报局党组。龚仲只得加了几个晚班，将检查材料é全部清理了一遍。不是很清楚的地方แ，就询问那些下去检查的人员。然后分类整理，按江南局公文格式，草拟了关于车辆安全检查情况的报告。在报告的最后，龚仲还根据自己想法，结合检查中暴露的问题，提出了相应措施的整改建议。
机关里就是这样，上面来检查工ื作，下面的人肯定象接待亲爹一样。不，比对待亲爹还要不一样，吃的玩的肯定少不了，走