有人说，财务人员是经济卫士，具有双重身份，一种是以单位工ื作人员的身份，为ฦ单位的利益把关服务；一种是以国家经济卫士的身份，为国家利益把关服务。不管从哪种角度出发，我们广大的财务人员都应该得到尊重，都应该得到保护。不但单位的领导要保护财务人员，就是单位上的那些经办人员，对于财务人员的“罗哩罗嗦”，也应该换位思考一下，应该给予应有的理解与尊重。
为什么财经纪律是这样的严å格，内控制ๆ度是这样的严谨，处置腐败也是这样的严厉，而假账现象却屡禁不止？究其根本原因只有二个字，那就是“利益”。一切都是因为利ำ益的驱动！做假账一般出于二个目的，一是为了单位的利益，比如说偷税漏税；一是为了个人的利益，比如以虚假的项目将资金转移到个人的口袋。其共同点都是以牺牲国家的利ำ益为前提，因此必须严厉打击。
方丽红的这种心态也可理解。物业公司的这笔提成奖金，站在龚仲的角度，是应该在全中心范围内统一分配；站在马志兵的角度，只应该在物业公司内部ຖ分配；站在方丽红的角度，不管在哪个范围分配，她都应该有一份；站在董昕主任的角度，他是支持马志兵的观点，只在物业公司内部分配。因按此种分配方แ式，他得利最大；而站在洪继宗副局长，这个分管机关后勤保障中心局领导的角度，他又是怎么理解的呢？
“洪局，其他的事我不管，但这事你要为我作主。我那样辛苦地为物业公司做账，为什么不能给我一份给？我也是物业公司的会计，他们这没有任何道理不给我！这是明显的不公平，这是我应该得到的。洪局，你要为我做主ว，要为我主持公道嘛！”见到洪继宗副局长沉吟着没有说话，方丽红就开始撒起娇็来。其实这也是白方丽红亲自来找洪继宗副局长的真正意图。
从摆在桌上这个分配方案来看，董昕主任在处理这个问题上确实有失偏颇。龚促知道马志兵等人，在这个分配方案上，肯定是考虑了中ณ心领导，但却影响了机关后勤保障中心大多干部职工的利益。董昕主任个ฐ人是没有吃亏，但却是以牺牲中心大多数干部职工利益为代价。如果这种情况真的发生了，只怕董昕主ว任到时无法向机关后勤保障中心干部职工交待，更无法向以赵一局长为首的江南局党组交待。
俗话说上梁不正下梁歪。在机关里，一个单位风气怎么样，一个单位是否有凝聚力，一个单位是否积极向上，与单位的领导，特别是单位的一把手有很大关系。作为ฦ单位的领导，特别ี是一把手，除了自身行得正以外，最重要的就是要一碗水端平，对单位的干部职工ื一视同仁。虽说十指有长短，感情有生熟，但作为单位领导，却决不能把个ฐ人感情带到工作上来。
这是官场“三宝”中的第一宝，谁能把握好了这点，谁就能在官场上无往不利。毫无疑ທ问，董昕主任很好地把握了这点，张晗瑛调研员也准确地把握了这一点。不管是赵一局长的指示，还是洪继宗副局长的话语，他们都无条件的不打任何折扣的执行，从来就没有忤逆过。因此，董昕主任能够很快就丢â掉头上的副字帽子，成为江南正气管理年轻的处级领ๆ导干部；张晗瑛能够仅凭她那张会说话的嘴，以办公室秘书出身，成为财务处这个专业性很强的部门的副处长。
当然，这些都只能放在桌子下面，而且还要隐藏得非常好。所谓既ຂ要“当又要立牌坊”，就是这个意思。不管是领导还是一般群众，违反原则规定的事谁都不能ม做。“要严格按规定来！”这绝对是大多数领导交待下属工作时，最常用的“口头禅”，最必不可少的要求之ใ一。作为一个时时刻刻想要得到领ๆ导欣赏的下属，如何不着痕迹地做好这一切，那就看你的真水平了。
“老子怎么不尊重自己了？……”李树民站了起来，用手指着龚仲开始发起飚来。李树民是机关里典型的“老板凳”，他今年五十大几的人了，很快就要退休了，由于是事业编制身份，副处待遇问题一直没有得到解决，心里早就积压着一口怨气。以前因为有想法，说话做事多少还是有所顾及。但现在快退休了，提拔的事也没指望了，所有的顾ุ虑都被抛到了九霄云外。现在龚仲无意中触犯了他心中的那要弦，积压多年的怨气终于一发不可收拾，有理的无理的什么话都随口而出了。
“怎么与我有关了？你知道什么เ？树大明等人搞出来的黑山事件，我应当承担什么เ责任，在其中ณ扮演了什么角色，局党组会查明真相的，不是你说什么เ就是什么的。李科长，我平时是很尊重你的，你是一位老同志，要懂ฦ得自己尊重自己，饭可以乱吃，但话可不能ม乱说……”龚仲气愤极了，话语中ณ也如方丽红开始所说一样，一些伤人的话不禁也说了出来。
洪继宗副局长接过马建设处长的话说道：“食堂并账是局党组的决定，我们都要不打任何折扣的执行。刚刚董主任与马处长分别代表中心与财务处表了态，这点很好。至于并账后物业公司的会计，具体由哪个负责，这是财务处内部的事情，由财务处自己决定。现在马处安排方丽红负责物业公司的会计工作，我们局领ๆ导完全尊重财务处的决定。”
现在，董昕主任在会上表完态了，马建设处长不得不将事先拟定的方แ案，在会上当着大家的面说出来：“伍局，洪局，请局领导放心，我们财务处服从局党组的决定，保证与机关后勤保障中心密切配合，把物业公司会计核算工ื作做好。这是第一点，第二点就是，根据财务处实际情况，我们决定安排方丽红全面负责物业公司会计核算工作。以后物业公司所有财务事项，全部ຖ由方丽ษ红全权处理。”
“这个方แ案考虑得很具体很全面，特别ี是对奖金、加班工资方面有独到的见解。职工食堂确实与其他企业不一样，其效益与员工ื的责任心有很大的关系。如果员工没有责任心，稍微lang费一点，就直接表现在食堂的利润上。因此，将员工ื的奖金与食堂的利ำ润、员工的加班工资与食堂的营业额挂钩很有道理。”马建设从财务管理的角度，对方案的核心内容发表了自己的看法。
史权说完后，赵一局长没有表态，只是微笑着将目光转向了马建设处长。马建设知道该自己说话了。史权处长年龄比自己大，资历也比自己้老，更重要的是他还是局绩效考核办公室主任，因此先让史处长发言是理所当然的。史权处长在发言时，马建设处长也在思考着怎么说。史权可以说得粗一点，可以从政策上说些大道理。但他马建设处长却不行，因他是财务处长，绩效考核工作肯定涉及到เ财务上的事，特别是资金上的事。
就在他们的女儿提前结束中学生活的那一年，毛勇的家庭也走到了尽头，他与老婆的婚姻ี也如女儿提前结束中学生活一样结束了。由于她外表甜美，工作上长期与那些地方แ要员与大老板接触，天天面对着灯红酒绿，不是权力的诱惑，就是金钱的刺激，更加上他长期交流在外，他们不能ม与普通夫妻一样过正常的夫妻生活，更何况他们正是三十如狼四十如虎年龄，终于有一天，在酒精的刺激下，在寂寞空虚之ใ中，她的爱人与女儿被侮辱了。
三年后，毛勇的女儿不得不提前结束自己的中学生活，进入江南市一职业技术学院，进行高中专科连读，学习一门具体技术活儿。她的性格也从开朗活泼，慢慢变得沉默起来了。按理，她的父亲是副厅局级领导干部ຖ，她的母亲是江南市名主播，她应该是一位上天的宠儿，应该以有这样的父母而骄傲。但她却因此失去了普通家庭孩子能享受到的正常的父母的关爱，她长期是自己照顾ุ自己้，她非常羡慕那些出身在普通老百姓家庭，但却天天有父母陪伴的同学。
董昕副主任走着走着，突然灵光一闪，心神一动，好象就要抓撞么关键的东西了，但却又摸不着边。他知道刚刚肯定捕捉到了对他来说非常关键的东西，只是他一下没有抓住而已๐。董昕立刻冷静下来，头脑里慢慢地回忆着刚刚脑海ร里流过的一切。是什么事情让他突然产生灵感了呢？董昕一下子怎么也回想不起来了。但董昕本来就是一个ฐ非常冷静的人，此时此刻他的头脑非常清醒，他知道他一定在刚ธ刚回忆的事情中，捕捉到เ了最关键的东西，也就是说影响他目前最希望最期待也最苦恼的事情的因素。
想到这里，董昕不禁站了起来，然后轻轻端起桌上的茶杯，在办公室里慢慢地踱起步子来。每当遇到难以决断的事情，或者非常重要的问题时，他就喜欢端着一杯茶，在办公室里慢慢踱着步子。当手掌心上传来茶杯里阵阵酌热的刺๐痛时，董昕才感觉到他的思路清晰些，也敏感些；考虑问题全面些，也细致些。董昕的这个ฐ习惯是跟赵一局长学的，是无意之中ณ学到的。刚刚开始还不是很习惯，只是一种有意的模仿，但时间久了就慢慢习惯了。